Per ripartire e far ripartire (le persone che lavorano con noi, le attività, le organizzazioni) servono leader consapevoli. Tanto più consapevoli, molto di più di quello che si vede e che si percepisce. Più consapevoli di come funziona l’essere umano, di come questi sia in grado di attivare risorse personali infinite se supportate nel modo giusto, di come i problemi di oggi siano in realtà le soluzioni adottate ieri.
In questo podcast impariamo a fare il primo passo. Buon ascolto!
Massimo
Con l’occasione di augurarvi un Felice Anno Nuovo vi invito tutti a partecipare (ci vorranno solo dieci minuti 🙂 a questa breve survey
https://it.surveymonkey.com/r/QBT3LC5
che mi aiuterà a generare ancora più valore per l’anno venturo! Sarà davvero prezioso per me conoscere ancora meglio il vostro punto di vista!
Grazie e un caro saluto a tutti! Massimo
3 tattiche per iniziare a sviluppare uno stile di leadership moderno, efficace ed inclusivo.
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Never stop learning, never stop “questioning” ourselves. That’s the difference that makes difference for those who want to develop a growth mindset.
leggi questo post sul perchè è importante investire su di sè: https://mbandinelli.it/coaching-crea-esperienze-ottimali-vivere-la-nostra-professione-un-profondo-duraturo-significato/
